Konflikträdda chefer ökar sjukskrivningar
Luddiga och konflikträdda chefer ger osäkra medarbetare som lätt bränner ut sig. Decentralisering av ansvar men inte av befogenheter ger samma effekt. Det är enligt företagshälsovårdsföretaget Previas vd Åsa Rödén ett par orsaker till varför svenskar sjukskriver sig mer än andra nationaliteter.
- I en ambition att vara snälla blir svenska ledare luddiga, otydliga och skapar osäkerhet. I Sverige undervärderar vi helt enkelt ledarskapets betydelse, säger Åsa Rödén till Dagens Industri.
Åsa Rödén anser att "den konflikträdda svenska chefen" har en stor del av ansvaret.
Hon anser också att många tror att man måste vara helt frisk för att arbeta.
- Det är ett missförstånd. På 1950-talet var det självklart att så länge man kan arbeta så arbetar man, säger Åsa Rödén till DI.
