Mannen arbetade på Coop i Boxholm sedan 15 år, främst i charkdisken. Efter en omorganisation meddelade företaget att samtliga anställda behövde kunna arbeta i kassan, skriver Östgöta-Correspondenten. Det hade inte mannen gjort på grund av en motorisk funktionsnedsättning. En ny kassa installerades och mannen fick träna kassaarbete.

Senare meddelade Coop att mannen inte klarade sina arbetsuppgifter och att företaget ville säga upp honom på grund av personliga skäl. Handelsanställdas förbund ogiligförklarade uppsägningen och menar att den saknar grund. Mannen har inte fått det stöd han behöver för att kunna utföra sina nya arbetsuppgifter, enligt anmälan till Arbetsdomstolen. Handels vill att AD ska ogiltigförklara uppsägningen och utdöma ett skadestånd på 150 000 kronor.